HR Adviseur

SOLLICITEER DIRECT

HR Adviseur

Neem contact op met onze recruiter

Erik van Cittert

Recruiter
06-12629937
De kracht van Simon Loos zit ‘m in onze collega’s, die zich dag en nacht inzetten voor het logistiek ontzorgen van onze klanten. Het is belangrijk dat iedereen zich op zijn of haar plek voelt binnen onze organisatie. Daarin kun jij als HR Adviseur een belangrijke rol vervullen. Jouw doelen zijn gericht op het gebied van verzuim, ontwikkeling en tevredenheid van onze medewerkers.

Jouw werkplek:

In de praktijk ziet jouw baan er als volgt uit:
 
  • Je signaleert ontwikkelingen en ondersteunt hiermee het management. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies aan je collega’s. Daarbij is het jouw kracht om je collega’s op een prettige manier mee te nemen in jouw advies.
  • Je adviseert leidinggevenden en medewerkers in jouw regio op het gebied van verzuim, professionele ontwikkeling, functioneren en arbeidsvoorwaarden.
  • Binnen jouw regio reis je naar de verschillende standplaatsen om daar leidinggevenden te coachen en begeleiden op het gebied van HR.
  • Je herkent knelpunten in HR-processen. Sterker nog, je hebt ideeën om onze processen te verbeteren.
  • Je ondersteunt en stuurt op een juiste uitvoering van het HR-beleid.
 

Vereisten:

Manoeuvreer jij je gemakkelijk door een organisatie? Mooi! We vinden het belangrijk dat je toegankelijk bent voor iedere collega. Daarnaast is het voor deze functie fijn als je jezelf in onderstaande punten herkent:
 
  • Je hebt een afgeronde HBO-opleiding in de richting van HRM of Bedrijfskunde.
  • Je hebt minimaal vijf jaar ervaring in operationele en tactische HR-functies.
  • Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar en in ieder geval op de dinsdag.
  • Je bent flexibel en meedenkend. Je vindt het leuk om operationele- en tactische werkzaamheden af te wisselen.
  • Je bent enthousiast en hebt een flink portie overtuigingskracht in je.
 

Wat mag je van ons verwachten:

  • Je contract is voor de duur van 1 jaar met de intentie om ‘m om te zetten naar onbepaalde tijd.
  • Je krijgt 24 vakantiedagen en 3,5 ATV-dagen op fulltime basis, met de mogelijkheid om meer vrije dagen bij te kopen.
  • Uiteraard ligt er een telefoon en laptop van de zaak voor je klaar!
  • Je komt te werken in een goede werksfeer en een enthousiast en gezellig HR team (totaal 20 collega’s).
 
De kracht van Simon Loos zit ‘m in onze collega’s, die zich dag en nacht inzetten voor het logistiek ontzorgen van onze klanten. Het is belangrijk dat iedereen zich op zijn of haar plek voelt binnen onze organisatie. Daarin kun jij als HR Adviseur een belangrijke rol vervullen. Jouw doelen zijn gericht op het gebied van verzuim, ontwikkeling en tevredenheid van onze medewerkers.

Jouw werkplek:

In de praktijk ziet jouw baan er als volgt uit:
 
  • Je signaleert ontwikkelingen en ondersteunt hiermee het management. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies aan je collega’s. Daarbij is het jouw kracht om je collega’s op een prettige manier mee te nemen in jouw advies.
  • Je adviseert leidinggevenden en medewerkers in jouw regio op het gebied van verzuim, professionele ontwikkeling, functioneren en arbeidsvoorwaarden.
  • Binnen jouw regio reis je naar de verschillende standplaatsen om daar leidinggevenden te coachen en begeleiden op het gebied van HR.
  • Je herkent knelpunten in HR-processen. Sterker nog, je hebt ideeën om onze processen te verbeteren.
  • Je ondersteunt en stuurt op een juiste uitvoering van het HR-beleid.
 

Vereisten:

Manoeuvreer jij je gemakkelijk door een organisatie? Mooi! We vinden het belangrijk dat je toegankelijk bent voor iedere collega. Daarnaast is het voor deze functie fijn als je jezelf in onderstaande punten herkent:
 
  • Je hebt een afgeronde HBO-opleiding in de richting van HRM of Bedrijfskunde.
  • Je hebt minimaal vijf jaar ervaring in operationele en tactische HR-functies.
  • Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar en in ieder geval op de dinsdag.
  • Je bent flexibel en meedenkend. Je vindt het leuk om operationele- en tactische werkzaamheden af te wisselen.
  • Je bent enthousiast en hebt een flink portie overtuigingskracht in je.
 

Wat mag je van ons verwachten:

  • Je contract is voor de duur van 1 jaar met de intentie om ‘m om te zetten naar onbepaalde tijd.
  • Je krijgt 24 vakantiedagen en 3,5 ATV-dagen op fulltime basis, met de mogelijkheid om meer vrije dagen bij te kopen.
  • Uiteraard ligt er een telefoon en laptop van de zaak voor je klaar!
  • Je komt te werken in een goede werksfeer en een enthousiast en gezellig HR team (totaal 20 collega’s).
 

Neem contact op met onze recruiter

Erik van Cittert

Recruiter
06-12629937

JE DROOMBAAN NÉT GEMIST?

Of wil je updates ontvangen met nieuwe en relevante vacatures? Stel een job alert in!